非全日制用工支付周期是多久

非全日制用工支付周期是多久

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

【法律依据】

《劳动合同法》第68条，非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。

《劳动合同法》第69条，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。

《劳动合同法》第72条，非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

非全日制本科生可以读全日制研究生吗

1、自考本科、非全日制也可以报考全日制研究生。

2、只要是国家承认的本科学历（包括自考/承认教育/继续教育/网络教育/函授）等形式都可以，简而言之，本科学历在学信网可以查到，就能报考。

3、不过有一点要注意，虽然国家政策是这样说，但落实到学校的时候会有区别，有的学校招生简章上会明确说明有些专业只招收全日制本科或不招收同等学力考生等。

学校全日制和非全日制有什么区别

1、日制学校和非全日制学校虽然只有一字之差，但是，这其中的差别是千差万别，无论是从学习的时间上还是制度上或者是社会的认可度上都是完全不一样的，下面就带大家一起来了解一下这其中的差别和为什么很多人都不去选择非全日制学校。

2、首先，非全日制学校的学习时间是比较自由的，学生上学的时间是比较少的，甚至是自学都可以，只要学生能通过相应的考试，就能获得相应的学历，但是，全日制学校是不一样的，全日制学校需要严格按照学校的教学时间去学习，正常的参加学校组织的考试，完全按照学校的标准来执行，这就是全日制学校，和非全日制学校可以说是全部都是对立面。

3、其次，非全日制学校的学习成本是比较低的，学生上学的花费是相对较少的，但是，全日制学校的花费是很多的，学费上是有固定的花费，而且还有一些生活上的开销，总体算下来的开销全日制一般是要比非全日制高出很多，而且非全日制的学校可以自学考试，这时候费用又会少出很多。

4、最后，非全日制和全日制的就业也不同，社会上对于非全日制的学历是比较不认可的，没有全日制学校的认可度高，尤其是在一些公职类岗位的考试上，很多非全日制的学历是不能报考的，一些岗位就有着明显的限制，非全日制的学校竞争力相对是没有全日制学校大的。

非全日制用工是合法的吗

非全日制用工是合法的。。

【法律依据】

《劳动合同法》第六十八条：非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。