只是公司法定代表人有工资吗

只是公司法定代表人有工资吗

根据《公司法》第十三条规定：公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。

根据该规定，一般情况是：公司的法人应该是公司的高级管理人员，应直接从事公司管理事务，可以依照劳动合同法的规定建立劳动关系，领取工资。

在合法情况下，仅仅担任公司法定代表人的情形是不应该存在的。

特殊情况有以下几种情形：

1、一人有限公司，出资人自己担任法定代表人时，也可能不从公司领取工资，直接收益是公司利润，其实这对他自己是不利的，不利于收入的合理避税，不提倡；

2、有限责任公司的股东担任公司法定代表人时，也不领取工资，当然也存在上述问题；

3、还有一种是有限责任公司盗取或者利用他人身份信息担任名义上法定代表人，其实与公司没有任何关系，不给其发放工资，这是一种违法行为，应该给与处罚。

企业法定代表人的责任有哪些

企业法定代表人的责任有：

1、公司法定代表人在国家法律、法规以及公司章程规定的职权范围内行使职权、履行义务，代表公司法人参加民事活动；

2、公司法定代表人可以委托他人代行职责，公司法定代表人在委托他人代行职责时，应有书面委托；

3、公司法人的法定代表人是代表公司行使职权的签字人。

【法律依据】

根据《民法总则》第六十一条，依照法律或者法人章程的规定，代表法人从事民事活动的负责人，为法人的法定代表人。法定代表人以法人名义从事的民事活动，其法律后果由法人承受。法人章程或者法人权力机构对法定代表人代表权的限制，不得对抗善意相对人。

公司法定代表人能否作原告

公司法定代表人是可以作为原告的。

【法律依据】

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第五十条，法人的法定代表人以依法登记的为准，但法律另有规定的除外。

依法不需要办理登记的法人，以其正职负责人为法定代表人;没有正职负责人的，以其主持工作的副职负责人为法定代表人。

法定代表人已经变更，但未完成登记，变更后的法定代表人要求代表法人参加诉讼的，人民法院可以准许。

其他组织，以其主要负责人为代表人。

哪些人可以是公司法定代表人

董事长、执行董事或者经理可以是公司法定代表人。

法定代表人是指依法代表法人行使民事权利，履行民事义务的主要负责人。

企业法定代表人在国家法律、法规以及企业章程规定的职权范围内行使职权、履行义务，代表企业法人参加民事活动。

【法律依据】

《公司法》第13条，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

公司法定代表人一般是什么人

法定代表人指依法律或法人章程规定代表法人行使职权的负责人。在有限责任公司中，企业的法定代表人一般就是公司的董事长、执行董事或者是经理担任。至于其他企业，要看企业情况去确定负责人的职务。

【法律依据】

《公司法》第十三条规定，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。