什么叫按劳分配

什么叫按劳分配

按劳分配，分配个人消费品的社会主义原则。即在生产资料社会主义公有制条件下，对社会总产品作了各项必要的社会扣除以后，按照个人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品。在社会主义社会，由于社会生产力发展还没有能够达到产品极大丰富的程度，工农之间、城乡之间、脑力劳动和体力劳动之间还存在着差别，劳动还未成为人们生活第一需要等原因，只能实行按劳分配的原则，多劳多得，少劳少得。

按劳分配什么时候提出

1987年10月召开的党的十三大，全面阐述了社会主义初级阶段理论，提出了党在社会主义初级阶段的基本路线。在收入分配问题上，十三大明确指出，社会主义初级阶段的分配方式不可能是单一的，必须实行以按劳分配为主体的多种分配方式和正确的分配政策。党的十三大在分配制度问题上取得了重大突破。第一次在党的代表大会报告中提出了以按劳分配为主体、以其他分配方式为补充的原则，提出了允许合法的非劳动收入，要在促进效率的前提下体现社会公平等政策主张。

按劳分配为主体多种分配方式并存什么意思

1、“按劳分配为主体，多种分配方式并存”是我国的基本分配制度。意思是按照劳动的贡献作为财富分配的主要依据，多劳多得，少劳少得。再辅之以其他的诸如按照知识技术、资本、管理等生产要素的贡献对财富进行分配。

2、在社会主义初级阶段，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的个人收入分配制度，具有客观必然性。

什么是按劳分配

按劳分配的定义：即在生产资料社会主义公有制条件下，对社会总产品作了各项必要的社会扣除以后，照各人提供给社会的劳动的数量和质量分配个人消费品。

原因：在社会主义社会，由于社会生产力发展还没有能够达到产品极大丰富的程度，工农之间，城乡之间，脑力劳动和体力劳动之间还存在着差别，劳动还未成为人们生活第一需要等原因，只能实行按劳分配的原则，多劳多得，少劳少得。

按劳分配的适用范围

在我国，按劳分配适用于公有制经济。

按劳分配是在社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则，在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。

原因：

1、生产资料公有制是实行按劳分配的前提。

2、社会主义公有制条件下生产力的发展水平是实行按劳分配的物质基础。

3、社会主义条件下人们劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。