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劳动法规定多少岁以下算童工

更新时间: 2026-05-01 19:56:01

劳动法规定多少岁以下算童工

劳动法规定未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。

【法律依据】

《中华人民共和国劳动法》第五十八条,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。

花甲是指多少岁

花甲之年是60岁,把六十岁及以上的老人称为花甲之年,这一名称的来历与我国古代的干支纪念法密不可分。花甲:旧时用天干和地支相互配合作为纪年,六十年为一花甲,亦称一个甲子。

又一种说法是,人的指甲根部有一道白色的痕迹,到了六十岁,随着身体的愈加衰老,这道白痕就会消失不见,故而称作“花甲”。当然也有例外的,比如身体好的人超过六十岁,白痕还在,而有的人身体衰弱,未到六十岁也有可能没有白痕。

青年是多少岁到多少岁

根据我国发展心理学界一般把青年界定为十一二岁到十七八岁,相当于中学教育阶段,其中十一二岁到十四五岁这个阶段称为少年期,就是我们所说的青春期,十四五岁到十七八岁称为青年初期。

青年一词的含义在全世界不同的社会中是不同的,而青年的定义随着政治经济和社会文化环境的变幻一直在变化。


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